Ingin Mendirikan Badan Usaha? Pahami Perbedaan PT dan CV Sebelum Memulainya

7 November 2023, 20:48 WIB
ilustrasi PT dan CV. /Unsplash.com/Pawel Chu



INDOBALINEWS - Sebelum memulai bisnis dan memenuhi legalitas badan usaha, ada baiknya untuk memahami perbedaan antara PT (Perseroan Terbatas) dan CV (Commanditaire Vennootschap). Kedua bentuk badan usaha ini umum ditemukan di Indonesia dan memiliki perbedaan penting yang harus dipertimbangkan saat memulai bisnis. Mari kita bahas perbedaan antara PT dan CV.

Definisi

- PT adalah singkatan dari Perseroan Terbatas, merupakan badan usaha yang dilindungi oleh hukum dengan modal terdiri dari saham. PT dibentuk berdasarkan perjanjian dan melakukan kegiatan usaha dengan modal dasar yang terbagi dalam saham.
- CV adalah singkatan dari Commanditaire Vennootschap, merupakan badan usaha yang terbentuk dari satu orang atau lebih dengan cara meminjamkan uang. Dalam CV, ada yang bertugas sebagai pengelola aktif dan ada satu pihak lainnya yang berperan sebagai pemberi modal.

Baca Juga: Keputusan MKMK: Ketua MK Anwar Usman Dipecat

Perbedaan antara PT dan CV dapat dirangkum dalam 7 poin berikut:

1. Bentuk Perusahaan
PT adalah badan hukum, sementara CV adalah badan usaha non-hukum. PT memiliki aturan khusus dalam Undang-Undang No 40/2007 tentang Perseroan Terbatas, sedangkan CV tidak memiliki aturan hukum yang mengatur regulasinya. Pendaftaran CV lebih mudah dibandingkan PT.

2. Modal Minimum
Untuk mendirikan PT, modal minimum yang ditetapkan adalah Rp50 juta, sedangkan CV tidak memiliki modal minimum. Modal CV berpengaruh pada laba yang diterima nantinya.

3. Pendiri dan Status Kepemilikan
Untuk mendirikan PT, dibutuhkan minimal dua orang yang terlibat, sedangkan untuk CV, dibutuhkan minimal dua orang warga negara Indonesia. PT dapat memiliki pemegang saham asing, sedangkan CV tidak.

Baca Juga: Rumor Transfer Pemain Liga 1: Siap Siap, Persija Jakarta Dikabarkan Siap Tebus Gustavo Almeida dari Arema FC

4. Nama Perusahaan
PT harus mencantumkan frasa "perseroan terbatas" dan menggunakan nama yang belum digunakan oleh perusahaan lain. CV tidak memiliki aturan khusus untuk nama perusahaan, sehingga mungkin ada CV dengan nama yang sama.

5. Prosedur Pendirian
Pendirian PT memerlukan pengesahan dari Kementerian Hukum dan HAM (Kemenkumham) serta melibatkan notaris. CV tidak memerlukan pengesahan Menkumham dan didaftarkan melalui Sistem Administrasi Badan Usaha di Kemenkumham.

6. Pengurusan
PT diurus oleh direksi yang terpilih berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS). Pemegang saham PT tidak memiliki wewenang untuk mengelola PT. CV memiliki pengurusan yang terbagi menjadi sekutu aktif dan sekutu pasif.

Baca Juga: Jadi Pemain Terbaik La Liga 2022-2023, Vini Jr. Ucapkan Ini untuk Rekannya di Real Madrid

7. Tujuan dan Kegiatan Usaha
PT memiliki tujuan yang lebih fleksibel dalam bidang atau kegiatan usaha. CV memiliki keterbatasan dalam menjalankan kegiatan usaha.

Memahami perbedaan ini sangat penting karena kesalahan dalam pendirian badan usaha dapat berdampak pada masalah legalitas perusahaan. Pilihlah bentuk badan usaha yang sesuai dengan tujuan dan skala bisnisnya.

Baca Juga: Heboh! Grand Launching JKT48 Official Store di Shopee Dapat Berbagai Respon Positif dari Warganet

Jika memerlukan bantuan dalam pendirian PT atau CV, dapat mempertimbangkan untuk menggunakan jasa profesional yang menawarkan layanan pendirian badan usaha. Dengan pemahaman yang baik, diharapkan dapat membuat keputusan yang tepat untuk bisnis yang dijalankan.***

 

Editor: Shira Ade

Tags

Terkini

Terpopuler